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  1. Repositorio Digital de la UTMACH
  2. Trabajos de Titulación Facultad de Ciencias Empresariales
  3. Administración de Empresas
  4. Trabajo de Titulación Administración de Empresas
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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorJaya Pineda, Iddar Ivan-
dc.contributor.authorSalinas Cedillo, Gardenia Lisseth-
dc.contributor.authorPesantez Araujo, Romina Alejandra-
dc.date.accessioned2022-05-30T15:31:26Z-
dc.date.available2022-05-30T15:31:26Z-
dc.date.issued2022-
dc.identifier.otherTrabajo_Titulacion_334-
dc.identifier.urihttp://repositorio.utmachala.edu.ec/handle/48000/19120-
dc.descriptionEl distanciamiento social afecta a los empresarios como a los empleados, puesto que se incurre a las posibilidades de la pérdida de la empresa y los puestos de trabajos, a pesar de que se hace el intento de trabajar con la implementación de las medidas de bioseguridad (Sanz et al., 2020). Ante esta situación las actividades laborales han cambiado de acuerdo al entorno que se vive en la actualidad, puesto que se ha tenido que implementar nuevos procedimientos para trabajar y evitar que se propague el virus, además de cuidar de su salud. Ante los enfoques mencionados anteriormente influye directamente en el desempeño laboral del empleado, puesto que están bajo presión ante la enfermedad por lo que se constituye como un impacto psicológico (Quevedo et al., 2021).es_ES
dc.description.abstractSocial distancing affects employers as well as employees, since the possibilities of losing the company and jobs are incurred, despite the fact that the attempt is made to work with the implementation of biosecurity measures. Given this situation, work activities have changed according to the current environment, since new procedures have had to be implemented to work and prevent the spread of the virus,In addition to taking care of your health. Given the approaches mentioned above, it directly influences the employee's work performance, since they are under pressure in the face of the disease, which constitutes a psychological impact.es_ES
dc.format.extent42 h.es_ES
dc.language.isoeses_ES
dc.publisherUniversidad Técnica de Machalaes_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/es_ES
dc.subjectDISTANCIAMIENTO SOCIALes_ES
dc.subjectACTIVIDADES LABORALESes_ES
dc.subjectGESTION DE TALENTO HUMANOes_ES
dc.titleConsecuencias del covid-19 en la gestión del talento humano de las empresas comerciales de insumos agrícolas de la ciudad de Machala, período 2020-2021.es_ES
dc.typeTrabajo Titulaciónes_ES
dc.emaillisseth.salinas@hotmail.comes_ES
dc.emailrominapesantez@hotmail.comes_ES
dc.cedula0706020153es_ES
dc.cedula0705050730es_ES
dc.utmachtitulacion.titulacionProyectoIntegradores_ES
dc.utmachbibliotecario.bibliotecarioCunalata Claudiaes_ES
dc.utmachproceso.procesoPT-041021 (2021-2)es_ES
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